​Ценность наставничества для предпринимателей

Настоящая конкуренция на рынке делает предпринимательскую деятельность все более сложной.

Одним из наиболее значимых преимуществ наставничества является передача знаний и опыта. Опытный наставник не только помогает разобраться в сложных вопросах, но и предоставляет необходимые ресурсы и связи.

Кроме того, наставник может помочь предпринимателю в постановке целей и планировании стратегии развития бизнеса.

Взаимодействие с наставником предполагает не только получение информации и советов, но и обмен опытом.

Предприниматель может рассказать о своих проблемах и идеях, а наставник поможет найти решение и даст рекомендации. Такой подход позволяет избежать ошибок, связанных с недостатком опыта и знаний.

Таким образом, наставничество точно является важным инструментом для успешного развития бизнеса.

💢 Как же надоели книги по саморазвитию!

Автор лезет в душу своими советами.
Рассказывает с умным видом о том, как стоит жить, а как нет.
Бесит этот тон, раздражает напыщенность!

В следующий раз гоните палками этих псевдогуру!

Сейчас расскажу, что реально работает:

➖ Увлекательные истории, которые читаешь и за сердечко от волнения держишься.
➖ Полезные выводы, размазанные, как масло на корочке хлеба.
➖ Главный герой книги, с которым ты сразу чувствуешь связь.

Одна из таких книг - это, конечно, произведение — Скоро на экранах.
Подойдёт всем тем, кто жаждет изменений в жизни. Рекомендация максимальная.

P.S. Только, пожалуйста, не читайте эту книгу в транспорте, потому что гарантированно пропустите свою остановку.

​Влияние социальной ответственности на успех бизнеса

Сегодня все больше компаний осознают, что социальная ответственность - это не только моральное обязательство, но и возможность улучшить свою репутацию и даже повысить прибыль. Давай рассмотрим, как эта ответственность влияет на успех.

Укрепление репутации

Компании, которые заботятся о социальной ответственности, укрепляют свою репутацию в глазах клиентов и общественности. Такие компании считаются более этичными и надежными, что способствует увеличению лояльности клиентов и повышению уровня доверия со стороны общественности.

Привлечение талантов

Компании, которые проявляют социальную ответственность, могут привлекать лучших специалистов на рынке труда. Сотрудники хотят работать в компании, которая заботится о своих клиентах, сотрудниках и обществе в целом.

Увеличение прибыли

Компании, которые заботятся о социальной ответственности, могут увеличить свою прибыль. Это происходит благодаря тому, что клиенты предпочитают покупать товары и услуги у компаний, которые заботятся о социальных проблемах.

​Какие ошибки делают начинающие предприниматели и как их избежать

Начинающие предприниматели часто совершают ошибки, которые могут привести к неудаче бизнеса. Ниже приведены некоторые наиболее распространенные ошибки и способы их избежания:

1. Недостаточное исследование рынка

Многие новые предприниматели не проводят достаточно исследований рынка перед запуском своего бизнеса. Это может привести к тому, что они не поймут, насколько конкурентна их идея, или не найдут свою нишу на рынке.

Чтобы избежать этой ошибки, необходимо провести маркетинговые исследования, изучить конкурентов и определить, какой спрос есть на ваш продукт или услугу. Это база маркетинга.

2. Неправильный выбор партнеров и сотрудников

Некоторые начинающие предприниматели выбирают партнеров и сотрудников только потому, что они являются их друзьями или родственниками. Это может привести к тому, что бизнес не получит необходимых компетенций и опыта.

Чтобы избежать этой ошибки, необходимо найти партнеров и сотрудников на основе их профессиональных качеств и опыта работы.

​Как масштабировать бизнес

Масштабирование бизнеса – это процесс расширения его масштабов и увеличения его объема. Инновации играют важную роль в этом процессе, позволяя найти новые рынки, оптимизировать производство и повысить эффективность бизнес-процессов.

Одной из ключевых стратегий масштабирования бизнеса является поиск новых рынков и возможностей для расширения. Инновации помогают идентифицировать эти рынки и разработать новые продукты или услуги, которые могут быть востребованы на них.

Кроме того, инновации позволяют снизить издержки и оптимизировать производственные процессы
Новые технологии и подходы могут улучшить эффективность производства, сократить расходы на сырье и энергию, а также повысить качество продукции.

Важным аспектом масштабирования бизнеса является также улучшение бизнес-процессов. Инновации могут помочь автоматизировать рутинные задачи, улучшить коммуникацию и сотрудничество внутри компании, а также повысить уровень обслуживания клиентов.

​Аутсорсинг и найм персонала: как определить, что следует делать внутри компании, а что поручить другим

Аутсорсинг предполагает передачу определенных бизнес-функций или задач третьим сторонам. Это может быть эффективным решением, если:

— У компании нет необходимых ресурсов или компетенций для выполнения задачи на высоком уровне.
— Задача не является ключевой для бизнеса, и ее выполнение внутри компании не приносит значительного конкурентного преимущества.
— Необходимо сократить затраты и повысить операционную эффективность.

Примером может служить аутсорсинг IT-услуг, бухгалтерии или службы поддержки.

Этот подход может быть более предпочтительным, если:

— Задача является стратегически важной и требует тесного взаимодействия с другими отделами компании.
— Компания хочет контролировать все аспекты выполнения задачи и управлять качеством.
— Необходимо сохранить уникальные знания и навыки внутри компании.

​Какие преимущества и недостатки работы в стартапе

Работа в стартапе дело увлекательное и зачастую имеет много перспектив, но все ли так безоблачно? Давай разберем преимущества:

Преимущества работы в стартапе

1. Работа в стартапе предоставляет большую свободу и гибкость в выборе рабочих часов, места работы и задач, которые нужно решить. Это может быть особенно привлекательно для тех, кто хочет иметь больше контроля над своей жизнью и работой.

2. Стартапы обычно растут очень быстро, и это может привести к быстрому росту карьеры. Работники могут быстро повышать свой уровень и получать больше ответственности и возможностей.

3. Стартапы обычно занимаются созданием новых продуктов или услуг, что может быть очень вдохновляющим и мотивирующим опытом. Работа в стартапе может предоставить возможность воплотить свои идеи в жизнь и увидеть конечный результат.

Недостатки работы в стартапе

1. Неопределенность

2. Высокий уровень риска

3. Неустойчивость

Стартапы обычно имеют ограниченные финансовые ресурсы и неустойчивый бизнес-план, но если идея действительно прорывная, то он может перерости в что-то большее.

​Бизнес и экология: как устойчивость влияет на конкурентоспособность компании.

Бизнес и экология становятся все более важными аспектами для успешной деятельности компаний. Устойчивость влияет на конкурентоспособность компании в большой степени, и вот почему.

Сегодня потребители все более ориентированы на экологически чистые и устойчивые продукты и услуги. Компании, которые внедряют экологически устойчивые практики, могут привлечь больше клиентов и удерживать их дольше. Это связано с тем, что современные потребители стали более осознанными и заботящимися о состоянии окружающей среды.

Кроме того, устойчивость в бизнесе позволяет снизить риски, связанные с изменениями в законодательстве, повышением цен на энергию и сырье, а также с возможными репутационными потерями.

Каждый, кто работает с наличными, хоть раз задумывался о безопасности хранения денег на своей торговой точке 🏬. А также времени, которое тратят работники на пересчет купюр, отвлекаясь от клиентов. Потом ждут инкассаторов или несут средства в банкомат для зачисления на расчетный счет, что также отнимает время и не всегда безопасно 🤔  
  
А тем временем пока деньги не поступят на расчетный счет организации – они не работают ☝️ Но теперь этому есть решение - онлайн-инкассация!  
Автоматизированная депозитная машина Moniron от Газпромбанка, которая устанавливается на торговой точке или в офисе, все сделает сама:  
  
- посчитает выручку 🧮  
- проверит купюры на подлинность ✅  
- моментально зачислит деньги на расчетный счет 👌  
  
И теперь не нужно думать о безопасности! Как только средства попали в машину, то ответственность за них несет банк!  
  
До 30.06.2024 можно заказать тест-драйв Moniron по спецтарифу, который включает в себя доставку, установку и обслуживание устройства в течение 2-х месяцев. Интересно? Тогда переходите по ссылке 👏
#текстприслан

​Искусство управлять временем

Управлять временем — значит управлять сценарием своей жизни, не растрачивать драгоценный ресурс на дела, которые того не заслуживают и наоборот уделять больше времени тому, что делает нас счастливыми.

Вот некоторые принципы управления временем:
— Насколько срочные дела определяют нашу жизнь, настолько главное — отсутствует в нашей жизни. Цена спешности – это потеря важности, т.к. мы упускаем случай.
— Каждая сфера жизни, где мы делаем что-то хорошее, оказывает положительное влияние на другие сферы нашей жизни.
— Жизненные цели требуются, чтобы ты был счастлив, а не ты существуешь, чтобы достигать целей. Цели должны быть реалистичными, вызывать энтузиазм, совпадать с твоими ценностями, а не с подачи других людей.

Итак, как правильно управлять временем:

1. Запиши все свои дела за прошедшую неделю или день и распредели их по категориям важности, пусть это будет А, Б , В, Г. В лучшем случае заполненной должна быть категория Б , а категория Г должна оставаться, по возможности, пустой.

2. Сначала планируй большие и важные дела из категории Б. При этом н забудь спланировать время на отдых и общение с близкими.

3. Планируйте на неделю вперёд и распределяйте дела только на 50% времени – оставшиеся 50% заполни позже, по мере поступления. Если эти проценты не заполнятся, посвяти это время работе над не слишком срочными, но важными задачами из категории Б.

Такой подход – это и есть управление временем. Чем больше ты занят действительно важными делами, тем выше шанс, что ты достигнешь большего успеха и высших целей.

​Как пережить трудные времена

Кризисные моменты - это неизбежная часть жизни, но как мы их переживаем и управляем ситуацией определяет наше будущее. Вот несколько ключевых принципов, которые помогут вам преодолеть трудные времена и выйти из кризиса сильнее, чем были раньше:

Не отрицайте сложности ситуации. Принятие реальности - первый шаг к ее преодолению. Не погружайтесь в отрицание, а лучше примите, что сейчас трудные времена.

Оцените ситуацию рационально
Какие у вас ресурсы? Какие возможности? Найдите новые пути решения проблем, даже если они кажутся необычными. Гибкость и адаптация - ваши главные союзники в кризисе.

Не бойтесь обратиться за помощью. Поддержка близких и друзей, общение с людьми, прошедшими через похожие ситуации, могут дать вам силы и новый взгляд на проблемы.

Уделите внимание тем аспектам ситуации, которые вы можете контролировать. Разделите проблемы на те, которые вы можете решить, и те, которые вне вашего контроля. Работайте над первыми.

Используйте кризис как возможность для учебы и роста. Изучите уроки, которые он вам дает. Каждый кризис - это урок, который делает вас сильнее, если вы готовы учиться.

Помните, что даже в самых трудных моментах есть место для роста и развития. https://t.me/Razvitie_sila_voli Позитивный взгляд на будущее помогает преодолеть трудности и двигаться вперед.

​Как вдохновлять свою команду

Настоящее лидерство не ограничивается приказами, оно о вдохновении, мотивации и росте вместе с другими. Вот несколько стратегий, как стать вдохновляющим лидером:

1. Покажите, что вы заботитесь о чувствах и потребностях своей команды. Покажите интерес к их идеям и мнению. Эмпатия создает доверие и укрепляет связи.

2. Определите четкие и вдохновляющие цели для вашей команды. Делитесь своей вдохновенностью этими целями. Когда каждый член команды видит свою роль в достижении общей цели, это мотивирует всех к совместным усилиям.

3. Поддерживайте и поощряйте инициативу и творческие идеи в команде. Помните, что великие идеи могут прийти от любого члена команды. Создайте атмосферу, где каждый чувствует себя уважаемым и услышанным.

4. Помогите членам команды развиваться профессионально. Предоставляйте обучение и возможности для роста. Когда люди видят, что их рост и успех важны для компании, они более мотивированы и преданы делу.

Помните, великий лидер - это не тот, кто просто указывает путь, но тот, кто освещает его своим светом и вдохновляет других идти вперед.

Вы предприниматель? Возьмите курс в 2024 году на вектор повышения насмотренности.

Чтобы увидеть, как могут жить жизнь другие люди, будь то ученые, музыканты, творцы… Или предприниматели.

Почему это важно?

Когда вы пересекаетесь с другими людьми, которые иначе живут жизнь и ведут свой бизнес, у вас возникают вопросы к себе и начинают рождаться мысли, что можно изменить.

В канале «Дашкиев про бизнес» действующие предприниматели делятся информацией, которая поможет вам другими глазами взглянуть на свой бизнес и открыть много инсайтов, столкнуться с картиной мира других предпринимателей.

Вас ждет много бесплатной пользы от Михаила Дашкиева:

- Подкасты про бизнес, команду, маркетинг;
- Лайфхаки и видео, о том, как вести и запускать бизнес системно;
- Инструкции, таблицы и материалы, которые повысят скорость развития вашего бизнеса и помогут масштабироваться.

А еще это — большое сообщество предпринимателей, в котором каждый делится своим опытом и отзывами.

В закрепленном посте на канале вы уже сейчас можете получить шаблон для расчета юнит–экономики и построить 3 сценария развития своего бизнеса на 2024 год.

Этот шаблон создан бизнес–инженерами совместно с действующими предпринимателями, которые сами его используют - оцифровка бизнеса уже стала необходимостью, которую непозволительно пропускать.

Подписывайтесь на канал, там много интересного:
https://t.me/+F59a_HbuspYxYjMy

Реклама ООО"ФОКУС"
ИНН: 6658564790 erid: 2VtzqwqN3Fk
#текстприслан