erid: LjN8KVJto

Интересует внутренняя кухня IT-компании?

В простой и доступной форме об этом рассказывает офисный попугай Атлон, представитель компании enda ))

Он успевает увидеть сверху и рассказать обо всём:
- как кандидаты успешно проходят собеседования в компанию;
- лайфхаки для продуктивной работы в IT;
- инсайды из мира IT;
- ссылки на экспертные статьи.

Подписывайтесь, если ищете работу в IT и интересуетесь жизнью IT-компаний.

Senior Front-End Developer (React)
#удаленка #офис #senior
Компания: OCS Distribution
Что мы предлагаем:
Официальное оформление, оплачиваемые отпуска и больничные, "белая" заработная плата. Мы - аккредитованная IT-компания;
Возможность стать частью опытной команды, которая разрабатывает крупный инхауз-продукт;
Возможность работать из дома или в офисе, в зависимости от предпочтений. Возможна полная удаленка. Рабочее время с 10 до 18 с возможностью сдвигать его;
В случае необходимости выдаем всю необходимую технику для комфортной работы;
Хотим, чтобы наши коллеги развивались и оплачиваем обучение, участие в конференциях, участие в тренингах личной эффективности. С удовольствием делимся накопленными знаниями внутри компании;
Соц. пакет по принципу меню - возможность выбора одной или нескольких опций: компенсация хобби/спорта, ДМС. А еще - скидки от наших партнеров на крутую технику.
Мы ищем в вас:
Опыт в разработке - от 4 лет;
Опыт разработки под React + Redux от 2 лет;
Уверенное знание JavaScript ES6+;
Опыт разработки библиотек UI компонентов;
Опыт вёрстки с использованием CSS-in-JS (styled components).
Ваши задачи:
Разработка web приложений на React;
Работа с существующими решениями компании;
Разработка с использованием готового api, создание интерфейсов сайтов и приложений;
Выработка технических решений, участие в проектировании архитектуры web-приложений;
Оптимизация скорости работы и скорости загрузки web-приложения.
Контакты: https://hr.ocs.ru/job/98487651/

https://t.me/job_react

Middle+ frontend (React) разработчик [Корпоративный бизнес]
#Удаленка #офис #middle
Компания: МТС
Что нужно делать
участвовать в разработке SSR/SSG приложения: реализовывать компоненты, логику взаимодействия
проводить интеграцию с экосистемными модулями
разрабатывать микро-приложения в рамках композитного UI
прорабатывать с командой интерфейсы взаимодействия
участвовать в код-ревью
Кого мы ищем
умение разбираться в чужом коде и нашел свое призвание в написании качественного, полезного и хорошо сопровождаемого кода
есть опыт разработки на React от 1 года
уверенное знание React 18+ и TypeScript 5+
умение работать с системами контроля версий
Будет преимуществом:
опыт работы с Next.js
понимание особенностей работы современных сервисов: REST/WebSocket’ы, композитные интерфейсы и микрофронтовая архитектура, протоколы авторизации, хранение состояний и шины взаимодействия
понимание того, как и когда применять принципы SOLID, DRY, KISS, CQRS (найди лишнее)
Что предлагаем
Что мы предлагаем:
собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability - не будут для вас проблемой, вы сможете сосредоточиться на фичах
профессиональные гильдии инженеров по направлениям, чтобы поддерживать друг друга и обмениваться опытом
участие во внешних IT конференциях. Мы выступаем на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводим собственную конференцию по архитектуре Hello, conference!
полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки
А еще:
медицинскую страховку с 1 месяца со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой
доступ к сервису «Понимаю»: онлайн-консультации с психологом, юристом, экспертом по финансам или ЗОЖ
корпоративный и командный психолог в офисе и массажный кабинет
единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium
скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее
Контакты: https://job.mts.ru/jobs/middle-frontend-react-razrabotchik-386889493535266121

https://t.me/job_react

«Аналитика больших данных» – День открытых дверей!«Аналитика больших данных» – День открытых дверей!

«Аналитика больших данных»
Совместная программа от НИУ ВШЭ и karpov.courses.

Встреча будет полезна, если Вы:
» хотите начать карьеру в сфере аналитики
» уже обладаете знаниями в области IT, но хотите структурировать их
» хотите новую должность и получить знания Data Science
» выпускник вуза и думаете о будущей карьере в IT
» хотите легко войти сферу IT

На встрече вы узнаете:
» преимущества высшего онлайн-образования
» какие тренды есть на рынке
» почему так популярна сфера аналитики данных в 2024 году

Спикеры:
Нерсес Багиян, Head of Data Science Raiffeisen CIB
Аделина Ахмедова, Product направления Аналитики данных в karpov.courses
Евгений Паточенко, Senior ML Engineer, академический руководитель программы

Начинаем 15 мая в 19:00 по мск

Зарегистрироваться

ЗарегистрироватьсяЗарегистрироваться

#реклама 16+
karpov.courses
О рекламодателе

Frontend Team Lead
#офис #lead
Локация: Москва
Компания: Сбер
Обязанности
Руководство и менторство команды frontend разработчиков
Участие в планировании и оценке проектов, а также в принятии технических решений
Разработка и поддержка высококачественного кода с использованием современных инструментов и технологий
Организация и поддержка процесса разработки, включая контроль версий, сборку и развертывание приложений
Взаимодействие с другими командами для обеспечения единства и успешного вывода бизнес-приложений в пром.
Требования
Понимание принципов работы браузеров и веб-серверов
Отличные знания и понимание работы JavaScript в браузере и на сервере
Уверенное знание последних спецификаций JavaScript
Знание принципов и шаблонов проектирования frontend-приложений
Опыт проектирования и разработки на React
Опыт работы с Webpack и понимание этапов сборки приложения.
Будет плюсом, если вы:
Работали с доступностью (A11y)
Разрабатывали PWA и использовали Service Worker
Использовали Node.js для локальной разработки и написания инструментов
Понимаете различные виды тестирования
Разбираетесь в инфраструктуре, деплое и процессах вокруг этого
Разрабатывали плагины и лоадеры для Babel, Webpack, ESLint, Stylelint и т.д.
Выступали на митапах или конференциях.
Условия
Конкурентная заработная плата (оклад + годовые премии);
Социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, льготное кредитование);
Возможность обучения и сертификации за счет компании (Coursera и своя виртуальная школа);
Материальная помощь при наступлении значимых событий в жизни;
Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм);
Комфортный офис на м. Кутузовская, Сбербанк Agile Home (от метро 3-5 минут пешком);
Бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия, кухни на каждом этаже, комнаты отдыха, множество ресторанов и столовая, бесплатная парковка;
Подарки и мероприятия для детей сотрудников. Оздоровительные программы для детей сотрудников;
Возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка.
Контакты: https://rabota.sber.ru/search/4294316/

https://t.me/job_react

Frontend React разработчик
#удаленка #middle #200k
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Компания: ООО АЙТИ.СПЕЙС
ЗП: до 250 000 ₽
Ищем в команду Frontend React разработчика уровня Middle и выше для работы на проекте крупнейшего банка России на удаленной основе.
Проект: Экосистема банка (сопровождение)
Обязанности:
Разработка фронтальных систем ДБО юр лиц (UI, экранные формы);
Архитектура разрабатываемой системы включает: ui, микросервисы, межсервисный транспорт, база данных.
Требования:
Опыт Frontend разработки на React от 3 лет;
Уверенные знания React 16.8 и новее;
Опыт использования стейт-менеджеров (Redux, MobX, другие) в React-приложениях;
Уверенные знания знание HTML/CSS/SASS, XML/JSON;
Опыт работы с препроцессорами SASS, LESS;
Опыт написания приложений, использующих REST API либо WebSockets;
Опыт разработки unit-тестов;
Опыт работы с системой контроля версий Git;
Опыт верстки и оптимизации пользовательских интерфейсов;
Хорошие коммуникативные качества, умение обосновать выбор того или иного способа решения задачи или выбора технологий.
Будет плюсом:
Умение грамотно использовать Typescript, настраивать Webpack, Eslint, опыт работы с микрофронтендом, криптографией, Storybook, настройкой CI/CD, умение грамотно оформить документацию к разрабатываемому решению, знание стандарта OAuth 2.0, опыт разработки с использованием монорепозиториев (Lerna)
Стек: Typescript, React, final-forms, scss, eslint, webpack4, sockets, conventional-commits
Условия:
Удаленный формат работы;
Гибкое начало рабочего дня (работа по часовому поясу +7, возможна разница +/- 2 часа с Дальним Востоком);
Работа в аккредитованной IT компании;
Стабильность, компания устойчива ко всем изменениям на рынке;
Оформление по ТК РФ;
Ежегодная индексация заработной платы;
Длительный проект, полное погружение в продуктовую разработку;
Профессиональное развитие, обучение за счет компании;
Соц.пакет подбирается индивидуально.
Контакты: @ValentinaHR

https://t.me/job_react

Middle Frontend-Developer JS/React/Redux (г. Москва, гибрид)
#гибрид #middle #300k
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Компания: ООО Инфолоджистикc
ЗП: до 300 000 ₽
Рабочее место (оффлайн) будет находиться в Центральном офисе компании по адресу: г. Москва, Научный проезд, д. 14а, стр. 1, БЦ SmartPark, м. Калужская, БКЛ м. Воронцовская.
"InfoLogistics" - Международная Аккредитованная IТ-Компания.
Являемся разработчиками собственных программных продуктов (множества облачных систем и решений), направленных на комплексную цифровизацию Бизнеса.
Офисы компании представлены в странах BRICS и в городах России.
Обязанности Frontend-разработчика:
Разработка и развитие основного продукта компании (коммерческие проекты);
Расширение функционала продукта с учетом пожеланий Клиентов;
Разработка новых продуктов;
Участие в код-ревью;
Написание тестов (unit и e2e).
Наши требования:
Высшее профильное техническое образование - обязательно!
Опыт frontend-разработки не менее 3/5 лет - обязательно!
Отличные знания JavaScript/React/Redux, в том числе ES6+;
Опыт работы с TypeScript HTML/CSS/LESS/SASS (адаптивной/кроссбраузерной верстки);
Понимание работы REST API, JSON RPC;
Опыт работы с Webpack, PostCss;
Понимание Node.JS;
Знание современных FE фреймворков и библиотек;
Понимание принципов usability;
Доп. инструменты: Youtrack, Confluence, GitLab;
Умение оценить требования, участие в выборе деталей реализации;
Опыт написания тестов (unit и e2e).
Будет плюсом:
Опыт CI для frontend-приложений (Docker + Gitlab);
Опыт работы с Prometheus и построения дашбордов на Grafana;
Опыт работы с Next.js (SSR / SSG + ISR);
Опыт разработки на React Native;
Опыт работы с Material UI v5;
Опыт вёрстки на основе PSD/Figma/Sketch (что-то из перечисленного).
Условия:
Работа в Аккредитованной IT-компании;
Гибридный формат работы (онлайн/оффлайн), 5/2 с 09.00-18.00, пн-птн, сб/вскр - выходной;
Официальное оформление с первого дня по ТК РФ;
Своевременная заработная плата на банковскую карту (зарплатный проект);
Развитая культура обратной связи в команде, дружный коллектив;
Расположение ЦО компании: г. Москва, Научный проезд, д. 14а, стр. 1, БЦ SmartPark, м. Калужская, БКЛ м. Воронцовская.
Контакты: @infologistics_personal

https://t.me/job_react

🔥Вакансии прошедшей недели

Junior/Junior+:
1.React Native разработчик, Компания:
ФОДЖИН (удаленка)
2.Frontend Developer (NodeJS, React), Компания:
Clicker (удаленка)
3.JS(React)-разработчик, Компания:
Kvando Technologies (офис)

Middle/Middle+:
1.Middle Frontend developer (Дальний восток), Компания:
Outlines Technologies (удаленка)
2.Middle+ FrontEnd Developer (JS, React), Компания:
ZennoLab (удаленка)
3.React разработчик, Компания:
Uptrade (удаленка)

Senior/Head:
1.Lead Frontend Developer (OneKIB), Компания:
Сбер (офис)
2.Senior/Middle React developer [MTC Travel], Компания:
МТС(удаленка, офис)
3.Frontend Developer в Облако Mail.ru, Компания:
VK (гибрид)

🔼Навигация по вакансиям:
#intern #junior #senior #middle
#100k #200k #300k #400k #500k

Как понять, что кодер не шарит?
Легко! Этот юный Цукерберг ищет работу строго на hh.

Он и еще 100500 таких же падаванов терпеливо откликаются и ждут у моря погоды.

Тот, кто шарит, время зря не теряет и использует крупнейшую сеть (65 000 участников) с IT вакансиями, в которую входят 8 каналов с работой под любой ЯП!
Проверенные работодатели с прямыми tg контактами.

Ловите самые сочных предложения:
1. Канал с вакансиями для Python с 18к подписоты на борту
2. Тут Java-разработчики лутают самые вкусные офферы
3. React программисты здесь нарасхват!
4. За работой в области Web 3.0, обращаться только в Web 3.0 вакансии
5. Каждый Data Engineer начинает поиск работы с этого канала
6. Пишешь под JavaScript? Зацени вакансии!
7. А как тебе ЗП IT-разработчиков?
8. Старый добрый No Code актуален как никогда!

Остальные каналы чекаем тут @best_itjob и тут @it_rab

Сохраняй списочек! С ним любой программист обречен найти работу!

React Developer
#гибрид #офис #junior
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Локация: Краснодар
Компания: ФОДЖИН
ЗП: от 67 800 ₽
Сейчас я ищу в свою команду амбициозного, талантливого React-разработчика, уровнем от Junior и выше, который не просто знает как использовать инструменты, но и понимает как они работают - так как понимание, для меня, является важнейшим аспектом в работе.
Им можешь быть ты, если:
У тебя есть глубокие знания HTML, CSS, JavaScript (ES6+);
Работал с одним из препроцессоров CSS (SCSS, LESS, Stylus);
Имеешь коммерческий опыт использования React и его экосистемы (стейт менеджер - Redux, а также его вспомогательные библиотеки redux-toolkit, redux-thunk) + React Router - от 1 года;
У тебя есть представление о том что такое Адаптивная, Респонсивная и Семантическая верстка и был с этим опыт;
Умеешь работать с библиотеками готовых компонентов (AntDesign, MaterialUI);
Знаешь, что такое RESTApi и умеешь работать с клиент-серверным взаимодействием (преимущественно Axios);
Понимаешь, что такое Git и активно используешь его в работе.
Будет плюсом, если ты:
Работал с Vue;
Знаком и имеешь опыт использования TypeScript, Webpack/Vite;
Был опыт с RTK Query, WebSockets, Apollo client Работал с Nexjts (v12+, Pages/App router) Знаком с Mobx;
Твой уровень английского – Pre-Intermediate (A2) или выше.
Твоими обязанностями будут:
Вносить свой вклад в принятии решений на проектах и активно участвовать в их разработке;
Участие в разработке новых проектов, а также поддержка и модернизация существующих (в т.ч внутренних);
Строить качественный, чистый код, а также принимать участие в Code Review под руководством более опытных коллег;
Ну и конечно же, непрерывное развитие и самореализация.
Что по условиям?
Full-time, график 5/2, гибкое утро;
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Любим работать в офисе;
Но если хочется пару дней поработать из дома, есть гибрид;
И, конечно, печеньки. А кроме них
развитая система менторства
внутренние митапы
корпоративный мерч
душевные тусы и корпоративы
вместо тимбилдингов - играем в плойку и мемы
Увидимся на тех.собесе, если пройдешь первого босса - нашего рекрутера Настю, а вместе с откликом можешь прислать свой любимый мем. Игра началась.
Контакты: anastasia.titova@fojin.tech

https://t.me/job_react

JS(React)-разработчик
#офис #junior
Локация: Брянск
Компания: Kvando Technologies
ЗП: от 40 000 ₽
Какие знания необходимы:
-Опыт работы с React [NextJS +NestJS] от 2-ух лет
-Опыт работы с микрофронтендами - обязательно
-Опыт работы с библиотеками GUI компонентов, умение создавать собственные компоненты и оптимизировать их производительность;
-Знание клиентских технологий и языков: Typescript, CSS, HTML, Знание JavaScript и Vue.js;
-Опыт работы с веб-сервисами (REST, SOAP, WebSocket);
-Методы проектирования программной архитектуры, архитектурные механизмы,
объектно-ориентированный анализ и способы проектирования, а также UML;
-Опыт работы с системами контроля версий и непрерывной доставки (GitLab);
-Опыт работы с Kubernetes
Условия:
- Аккредитованная ИТ Компания;
- Дружный и профессиональный коллектив,
- Возможность профессионального и карьерного развития в рамках масштабных и интересных проектов; уровень задач предполагает постоянное развитие и обучение;
- комфортный график работы: выбираете время начала работы с 9-00-10-00.
- Восьмичасовой рабочий день, 5/2, выходные - суббота и воскресенье;- лояльное руководство;
Обязательно:
-Только РФ и ИП в РФ
Контакты: @Irina_Lysenkova

https://t.me/job_react

Веб-программист / Web Developer в игровую студию (gamedev)
#офис #100k
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Локация: Краснодар
Компания: CarX Technologies
ЗП: от 120 000 ₽
Наш стек: React, TypeScript, Webpack, LESS, SASS/SCSS, NextJS
ЧТО НАДО БУДЕТ ДЕЛАТЬ
поддерживать и развивать web-приложения компании
участвовать в проектировании новых web-приложений
перевести legacy код (php) на новую платформу
интегрировать web-приложения с игровыми серверами.
НАШИ ТРЕБОВАНИЯ
понимание архитектуры современных веб-приложений, REST, GraphQL
высокий уровень владения JavaScript / Typescript
высокий уровень владения указанным стеком
развитые навыки верстки, умеренный перфекционизм.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
AGILE с минимумом бюрократии, постоянным обучением и ростом
участие в проекте с многомиллионной аудиторией
оформление по ТК РФ
программа премирования, ДМС, корпоративное обучение, онлайн библиотека, корпоративное питание, спортивные ивенты
отсрочку от армии и другие льготы согласно ИТ-аккредитации
работу в современном, комфортабельном офисе в центре Краснодара.
Контакты: hr@carx-tech.com

https://t.me/job_react

Frontend разработчик React (Middle)
#удаленка #офис #гибрид #middle #100k
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Компания: Creative
ЗП: от 165 000 ₽
PensionTech проект:
Личный кабинет негосударственного пенсионного фонда.
Задачи:
Разработка и верстка новых страниц
Создание и добавление новых фич
Дебаггинг кода
Технологии на проекте:
JavaScript, TypeScript, React, Redux, Next.js
Git, Rest API
Будет плюсом:
Опыт работы с Docker, Jira
Важны, коммуникативные навыки, способность к аргументированной презентации идей и технических решений.
А взамен на твоё время и опыт мы предлагаем:
Конкурентную ЗП, которая обсуждается по итогу собеседования;
Крупные интересные проекты и неоднотипные амбициозные задачи;
Любой удобный для тебя формат работы (удалёнка / работа в офисе / гибридная модель «то там, то здесь»).
Внутреннее обучение в рамках Учебного центра Crt.school: оцифровка скилов, прохождение аттестаций и регулярное повышение грейда.
Быстрый профессиональный рост: возможность постоянно осваивать новые технологии, расширять стэк (приветствуем) и стать техлидом.
Комфортный офис (в г.Тюмень) с круговой летней верандой;
Большую команду неравнодушных коллег и недушное руководство;
Реферальную программу (премируем за привлечение в компанию новых сотрудников);
Насыщенную корпоративную жизнь (выезжаем на природу, устраиваем праздники по календарю и по настроению, проводим лекции в стиле TED, играем в волейбол, учим английский, собираем клубы по интересам etc);
Компания ООО “Креатив” внесена в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий 10.10.2017 года.
Этапы:
короткое тех.интервью с нашим виртуальным ассистентом - Ксенией, на 10-15 минут (для прохождения, нужно ответить на вопросы в чате hh, после отклика на вакансию)
встреча с тех.лидом для оценки технических навыков;
встреча с заказчиком (знакомство с командой, обсуждение продукта).
Контакты: job@crtweb.ru.

https://t.me/job_react