Helloo! Брала тут небольшой отпуск, такой он был long-awaited и well-deserved 😂 Энергия возвращаться, работа имеется, кейсов и контента накопилось, будет 🤌Надеюсь ваши выходные идут хорошо 🫶

Стопроцентный метод бустануть свой английский 📈

Пару недель назад у меня завершился трехнедельный интенсив по английскому для работы WorkTalk (про него я еще расскажу отдельно). Я очень переживала, что этого времени будет недостаточно чтобы ребята совершили рывок. Но получая отзывы я понимаю, что все получилось.

Главным в интенсиве была практика, И вот что мы делали, чтобы ребята смогли смелее заговорить:

Это был не совсем обычный онлайн курс каким многие его представляют. Помимо предзаписанных модулей, было много заданий, где ребятам нужно было записывать себя на аудио. Почти все делали это впервые и вначале это были робкие попытки что-то сказать и так же круто и даже артистично они делали это к последним модулям. Записывать себя на аудио - это один из секретов быстрого прогресса. Почему так?

Записывая себя на аудио:

1. Вы преодолеваете стеснение - это помогает рушить языковые барьеры 👊
2. Вы тренируете именно навык спикинга. Reading and writing это хорошо, но это не тренирует speaking. Поэтому велика опасность грамотно построить предложение в голове, но не смочь его воспроизвести голосом.
3. Это отличный способ отслеживать свой прогресс. Можно переслушать и даже заметить за собой ошибки или неточности в произношении, можно регулярно записывать аудио «как прошел сегодняшний день» и оценить как рассказ стал увереннее и логичнее.

Я настоятельно рекомендую каждому, кто хочет наглядно увидеть прогресс, уже сегодня начать записывать себя на аудио и переслушивая, улучшать свой уровень 🫶

Кстати, скоро стартует новый поток ворктока, если хотите забронировать себе место, оставляйте заявку тут

Надеюсь ваши выходные проходят хорошо🙃 Сегодняшнее слово дня: Sugar Coat

США примут участие в Евровидении Интервидении? 😂

Разбираемся с англоязычными CV. Часть 1 - Мифы

Так ну что, мой пост здесь и в линке собрал достаточно комментариев, которые мягко сказать меня удивили. Не знаю как разом на всё это ответить, поэтому будем идти поэтапно. Мне кажется лучше стоит начать с мифов про CV которые захватили многих.

Про мою мотивацию - я не собираюсь ничего никому доказывать, продавать или говорить как правильно. Тем более заходить в поле современных карьеных консультантов. Мне это не интересно, мне просто правда, по человечески обидно за людей, которые отдают большие деньги и получают - 💩

Поскольку я не обладаю какими то секретными карьерными знаниями, я открыта для аргументации тех, кто со мной не согласен. Вынесла 3 основные мысли, которые были в комментах:

1. "Местоимения нужно опускать, это стандарт." Из пруфов - Вот это сомнительное видео с ютуба и несколько десятков SEO статей копирующих у друг друга инфу и продвигающих свой сервис/услуги.

2. "Резюме нужно для прохождения ATS, это особенный документ"

3. "Вы звучите не профессионально, стоит прислушаться к карьерным консультантам, они что-то да знают"

Давайте немножко с этим поразбираемся и я попробую ответить на все эти аргументы по порядку.

1. Про I/I am/We в Summary. Очень уж взбудоражила это тема всех, как будто убери I и на тебя посыпится работа. Да, если погуглить или спросить у AI, он скажет что есть нормы и делать это не желательно, я могу с этим согласится.

НО, вот что я могу вам сказать уверенно - всё вариантивно. Есть разные культурные нормы,компании, но говорю вам со всей ответсвенностью - "I" в саммари не волнует не HR, не рекрутера, не ATS (прогоните через resume worded - убедитесь). Зайду на территорию ребят, которые помогают с трудоустройством и приведу вам пример со стороны нормальное CV человека, который попал на работу в Германию: начинается с "I bring 6 years of experience…"

2. Про ATS. Тут я вызвала отдельный гнев. На самом деле всё очень просто - атс системы используют компании, которые хотят облегчить труд рекрутеров и нанимающих и пофильтровать вас по ключевым словам. Есть всякие job scans чтобы проверить как ваше резюме работает. Только почему то все внезапно забыли что:

а) Можно и написать CV нормальным языком и пройти ATS фильтры.
б) Многие компании не используют ATS.
в) Ваше резюме в конечном итоге оказывается в руках у нанимающего и он будет его читать. Если там написано говно, то вам откажут - пройдёте вы атс или не пройдёте.

В стартапах часто нет атс и быстрые процессы, в США нужно указать американский номер и указать что есть виза на работу, иначе вероятность что ваше резюме выкинут в корзину сильно повышается. А например, в Новой Зеландии могут написать в линке, позвать на coffee interview и только потом посмотреть CV (кейс моей студентки), и делают это сами нанимающие, без эйчаров.

И так везде, контекст важен. Но важнее - адекватность вашего резюме в целом. ВАШЕ CV БУДУТ СМОТРЕТЬ ЛЮДИ, какие бы фантазии вам не рассказывали и не пытались продать.

3. Про профессионализм.

Уже сказала, карьерных секретов я не знаю, потому скорее всего никаких секретов нет. Больше скажу, в процессе поиска - все эти атс, ключи и тд играют не первую роль. Часто вы найдете работу через нетворк, линкедин или реферала. Но ваше CV - это ваша мини-презентация и вы должны им заинтересовать. AI за вас этого не сделает.

Все мои студенты, которые искали себе работу зарубежом, нашли её. (Ну, кроме двоих, мы сейчас упаковываем опыт и только готовимся к подаче.) Но я не считаю это своей заслугой. Потому что это делали люди сами, я только учила правильно общаться на английском языке.

В следующей части расскажу по полочкам как мы делаем CV и поделюсь успешными примерами.

Есть идея, сделать это не постом, а эфиром со знакомым нейтивом, который провел кучу мок интервью и помог трудоустроится ребятам в Google, Github, Meta. Если придёте на эфир, ставьте 🐳

Nothing but the first day at work after the trip to Japan 😂

Эпопею с CV продолжу в понедельник, у меня есть много чего рассказать вам по теме 😎

А сегодня английский и слово biased

Ох и пробудила я кажется кого то, за пару минут негативных реакций накидали (час назад только огонечки были), явно не мои подписчики. Мафия карьерных консультантов какая то) Печально это.

Лучше бы реально помогали людям с трудоустройством, а не брали по паре сотен баксов за ИИ генерацию, наживаясь на нужде людей в работе.

Карьерные консультанты, вы чиво наделали 😢

Я преподаватель английского. Учу людей коммуникации по работе и половина моих студентов, это люди кто планирует устроится на работу зарубеж.

В очередной раз, студент показал мне очередной generic AI bullshit - своё CV сделанное с консультантом. Поскольку он не первый, мне стало интересно и я решила разобраться в вопросе:

Нашла вот такого бота с рекомендациями соискателей - @referralcv_bot. (креплю примеры саммари скринами👆). Каждое CV как будто сгенерировано простым промтом и просто нечитаемо. Да, я понимаю, что нужно написать кратко, учесть ключи, а рекрутер будет читать CV по диагонали и быстро примет решение.

И действительно, ключевики то есть, но остальное звучит как описание табуретки - непонятно, кто этот человек и что он реально делал и почему то вообще описывает себя в 3-ем лице, я еле прочитала их... И таких CV тонны, одну часть нагенерили сами люди по советам из ленты, вторую часть продают консультанты 🙈 и это скам века.

Поймите правильно, я не против ИИ (сама активно используюсь). Но почему то все забыли, это всего лишь инструмент. Даже с отличным промтом, если нет ясного понимания, как выглядит сильное резюме, chatgpt за вас его не создаст. Иначе бы все уже давно с легкостью проходили первый этап и устраивались на работу. Но реальность другая.

Что не так?
1. Почему то везде повествование в третьем лице (это же ваше резюме, рассказывайте про себя).
2. Нет ощущения небольшой истории: текст перенасыщен общими, лишними словами и скрывает реальный импакт человека, читать тяжело, ценность теряется.

Если таких CV сотня, это просто как рекламная слепота.

А вот как надо:
• Кто я? Расскажите про себя в двух словах, и начните с I/I am
• Опыт. Что умеете, на чем вы фокусируетесь, постарайтесь отвечать целям (pain points) в вакансии.
• Закончите панчем: именитая компания, конкретный результат («Boosted revenue by 20% using… »).

После таких "коротких интро" должно быть желание задавать вопросы: а как ты так сделал? Должен быть интерес, а не усталость от прочтения машинного текста.

Если интересна эта тема, поставьте 🔥, я с удовольствием разберу другие части резюме и как сделать живой cover letter.

Как правильно подготовится к важному собеседованию на английском.

Представим: вы готовитесь к важной встрече на английском, собес, презентация, встреча с командой - не важно. Вам предстоит что-то подробно и важно рассказывать. Вы, как ответственный человек, готовите себе подробную шпаргалку/заметки. Всё по полочкам, всё подробно.

И вот встреча началась, вы подсматриваете в заметки и… спотыкаетесь, теряете мысль, пытаетесь вспомнить не то, что хотели сказать, а как это выглядело на бумаге 😵‍💫 И возникает вопрос: а зачем вообще был этот план, если он сбивает, а не помогает?

Для многих это открытие, но готовится так же как на русском, если твой язык не родной - не помогает, а вредит. С английским нужно по другому.

Для начала, как не нужно:

🙅‍♀️Полный текст. Кажется, что это норм: всё учел = спокоен. Но когда вы уже на встрече, вы пытаетесь вспомнить как вы написали, а не как было на самом деле. Текст превратится в стену, за которой нет живой речи. Из-за этого вы будете спотыкаться, звучать не естественно, будет тяжело найти нужные слова и выражения в сплошном тексте.

🙅‍♀️Тезисный план. План которому нас учили в школе, когда вы структурируете текст и делите его на части. А в заметки выписываете название каждой из частей, в духе - вступление/основная часть/заключение. Вроде логично, но тоже не особо помогает. Когда мы в стрессе, такой план поможет вспомнить, что мы хотим сказать, но возникнет проблема как это сказать, тк язык не родной. Такой план наводит на мысли, но на англ помощь сомнительная, так как начинаешь путаться в формулировках.

Запоминаем и так не делаем 😂 А вот что работает:

✅Word Plan. Это не план содержания, это план заходов и он точно поможет. Мы выписываем фразы, с которых вы можете начать. Вот как это выглядит на практике: Вместо длинной шпаргалки «I owned the onboarding flow and led changes that improved conversion by 20%. It was critical because…», вы выписываете себе вот такие фразы-подсказки, например:

1. In that role, I was responsible for… → и дальше рассказываете по сути, без зазубренного текста
2. One of the projects I’m proud of is… → запускает рассказ о кейсе
3. The challenge was that… → помогает объяснить контекст
4. As a result, we managed to… → даёт вход в вывод и цифры

и тд и тд

Почему это работает - вы не учите весь текст, не зацикливаетесь на формулировках, вы просто даёте старт фразе и мозг начинает подталкивать на нужные мысли и разговор идёт сам. И краткая вам инструкция, как такой план составить:

1. Представьте 3–4 вопроса, которые могут задать. О себе, об опыте, о кейсах.
2. Подумайте, с каких фраз вы бы могли начать ответ, затем запишите их коротко, лучше на бумаге.
3. Прогоните вслух несколько раз (!важно именно вслух)

Пробуйте! Уверена, у вас всё получится (а как иначе) 🙃